三洋興熱株式会社

管工事施工管理スタッフ(現場代理人)【正社員】

掲載期間 24年04月01日〜25年03月31日

JR根室本線「帯広駅」車4分(約1.3km)

月給250,000~400,000円

  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • 経験者歓迎
  • 仕事ブランクOK

注目ポイント

【移住支援金対象求人】
★帯広勤務、転勤なし。創業74年・年商47億円の安定企業。長く安心して働けます。
★経営事項審査の管工事部門評点14年連続No.1。十勝地区の業界シェアトップクラスです。
★Web面接可能。北海道外・十勝管外からのUターン・Iターン・Jターンも大歓迎!
★転職者・中途採用者も多く活躍中。40代・50代で入社してから管理職になった方もいます。


「夢も大切なエネルギー」を企業理念に掲げ、「寒く厳しい十勝に暮らす人々に、あたたかで豊かな生活をご提供する」ことを目標に、暖房用燃料の販売や設備工事を手掛けてきました。


「ひとりひとりの幸せを実現する」を経営理念に掲げ、お客様のみならず社員一人一人を大切にする環境を整えています。

困ったり落ち込んだりしている人がいたら放っておけない、面倒見のいいメンバーが集まっています。

新卒・中途満遍なく所属しているので、自分と近い境遇の社員が見つかりやすく話しやすい雰囲気です。

お仕事内容

当社の施工管理者・現場代理人として、空調設備工事・給排水設備工事・衛生設備工事などの施工管理・現場監督を行っていただきます。

公共工事・民間工事問わず幅広い案件を受注しています。
サブコンとして地元建築ゼネコンの下請けに入る他、元請け受注を行うこともあります。
40代・50代のベテラン活躍中。小規模から大規模まで様々な案件を受注しているため、個々人の働き方に合わせて現場を分担しています。


【手掛けている主な工種】
・空調設備工事
・衛生設備工事
・給排水設備工事
・ガス配管工事
・エアコン工事

【受注案件例】
・国土交通省北海道開発局・北海道庁・帯広市などの官公庁の庁舎の営繕工事
・学校などの公共施設
・マンション、アパート、ホテル
・スーパー・ドラッグストアなどの商業施設
・オフィスビル、事務所
・工場
・物流倉庫
・牛舎
・新築住宅
・中古物件のリフォーム・リノベーション


【建設業許可】
■北海道知事許可(特-28)+第00739号(管工事業)
■北海道知事許可(般-28)+第00739号(電気工事業)


【工事実績】
十勝管内の設備工事業において、経営事項審査の評点が14年連続No.1。
地域トップクラスのシェアを誇ります。

■年間完工高
1,358,551,000(令和02年3月期)
1,215,509,000(平成31年3月期)
1,763,719,000(平成30年3月期)
1,214,644,000(平成29年3月期)
1,082,104,000(平成28年3月期)
1,061,175,000(平成27年3月期)
1,055,253,000(平成26年3月期)
1,517,164,000(平成25年3月期)
1,162,813,000(平成24年3月期)
1,051,911,000(平成23年3月期)
977,159,000(平成22年3月期)
867,237,000(平成21年3月期)
928,081,000(平成20年3月期)
998,432,000(平成19年3月期)
927,168,000(平成18年3月期)


【受動喫煙対策あり】
・屋内全面禁煙
・喫煙可能スペースでの就業なし
・屋上に屋根付き喫煙所あり

給与月給250,000~400,000円

【想定年収】4,000,000~8,000,000円

(給与内訳)
■基本給:220,000~330,000円
■固定残業手当:30,000~70,000円
 ・20時間分を固定残業手当として定額支給
 ・超過分は別途支給

※経験・能力・保有資格を考慮の上決定します。
勤務地三洋興熱株式会社 本社
〒080-0018 北海道帯広市西8条南7丁目1番地
 
地図三洋興熱株式会社
勤務地はこちら
勤務期間定めなし
勤務時間08:30~17:30(実働8時間、休憩1時間)
待遇■休暇・休日
・週休二日制(日・祝・土曜隔週)
・年間休日104日
・有給休暇10日/年 付与(入社6ヶ月経過後から)
・夏季休暇4日
・お盆休暇1日
・年末年始休暇6日
・家族感謝デー1日(好きな日に設定可能な特別休暇)
・慶弔休暇
・出産時特別休暇・育児休暇
★産休・育休取得実績あり
■基本
・社会保険完備
・退職金制度あり
・定年あり(60歳)
・再雇用制度あり
・通勤手当(上限13,000円の範囲で実費支給)
・住宅手当(扶養外の家族と同居の場合5,000円/月、単身で賃貸の場合10,000円/月等、社内規定により支給。)
・家族手当
・冬期燃料手当(灯油800~1,600Lを現物支給または7割相当額を現金支給)
・入居可能住宅(UIJターンの方、ぜひご相談ください!)
・社員用駐車場完備
■職種に応じたサポート
・社用車貸与
・制服/作業服貸与
・工具一式貸与
・その他、安全用品一式貸与
・スマートフォン、タブレット貸与
■育児サポート
・出産祝い金
・出産時特別休暇・育児休暇
・育児中の時短勤務制度
■健康支援
・インフルエンザ等の予防接種費用負担
・スポーツ施設利用料の補助
・スポーツ大会参加費の補助
■キャリア支援
・資格取得費用・維持費用の全額会社負担
・各種商品知識など講習会(保安講習)
・勉強会参加や書籍購入の補助(都度相談)
・新入社員研修
・新入社員フォローアップ研修
・新入社員向け接遇マナー研修(電話応対など)
・リーダー研修
■その他
・社内親睦会
・懇親会費用の補助
・永年勤続表彰
・交通安全表彰
応募資格学歴不問
経験・実績があればOKです。

【必須条件】
■普通自動車運転免許
※AT限定の方もご応募可能です。
※業務上マニュアル車を運転する機会があるため、AT限定の場合は入社までに限定解除教習を受けていただきます。
■下記いずれかのご経験
・管工事の施工管理・現場監督経験
・新築住宅建築工事の施工管理・現場監督経験
・建設工事での施工管理・現場監督経験
【歓迎】
・管工事施工管理技士(1級、2級)
・監理技術者(管工事)
・消防設備士
・建築配管技能士

「従事すべき業務の変更の範囲」「就業場所の変更の範囲」「有期労働契約を更新する場合の基準」の記載がない場合は面接時に説明いたします。

応募情報

応募方法ここまでお読みいただきましてありがとうございます。
ご興味をお持ちいただけた方は、ページ下部「かんたん応募」ボタンから必要事項をご入力の上、送信をお願いいたします。

■お電話でのご応募、お問合せも受け付けております。

 三洋興熱株式会社 採用担当 黒瀬・河部
 電話:0155-22-1211(日祝を除く8:30~17:30)
 Mail:somu@eco-sanyo.co.jp

■選考の流れ
(1)履歴書・職務経歴書の提出(データ提出可)
(2)一次選考:書類選考
(3)二次選考:WEB面接・WEB適性検査
(4)最終選考:役員面接(対面)・筆記作業検査
※現住所が遠隔地である場合、役員面接をWEBで実施するなど柔軟に対応いたします。
※選考にかかる交通費等は当社規定により支給させていただきます。

■勤務開始日
勤務開始日は調整可能です。ご相談ください。

■会社説明会
選考前のオンラインでの会社説明会や職場見学も実施可能です。お気軽にお問合せください。
応募先三洋興熱株式会社
電話番号0155-22-1211
担当採用担当 黒瀬・河部

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